Über uns – Rotary Distrikt 1841 (2024)

WER SINDWIR?

In unserem Distrikt 1841 arbeiten Rotarier und Rotaracter bei der Organisation und Durchführung von RYLA-Seminaren zusammen.

FRIEDERIKE FREIFRAU VON MIRBACH

Die Arbeitswelt wird immer komplexer und stellt für Führungskräfte und High Potentials im Topmanagement heute eine große Herausforderung dar. Mitarbeiter benötigen in diesen unsicheren Zeiten Halt und Transparenz. Dies gelingt durch Wirksamkeit und Klartext. Als Sparringspartnerin und Beraterin sorgt Friederike Freifrau von Mirbach für ein souveränes und überzeugendes Auftreten. Ihre Expertise zieht sie dabei aus ihrem Studium der Kommunikationswissenschaften sowie ihrer Schauspielerfahrung – eine einzigartige Verbindung von Bühne und Business. In ihren Management-Coachings, Seminaren und Vorträgen erweitert sie Kompetenzen, steigert die Faszinationsfähigkeit und verbessert die beziehungsorientierte Kommunikation mit dem Ziel: Erfolg durch Wirkung.

HERMANN MÜLLER

Seit 25 Jahren begleitet Business Coach Hermann Müller aus Augsburg erfolgreich Fach- und Führungskräfte, Projekte und Unternehmen. Als Experte auf seinem Gebiet bietet er maßgeschneiderte und wirkungsvolle Lösungen für erfolgreiche Unternehmensentwicklung.

DR. HORST-W. RECKERT

Horst-W. Reckert ist promovierter Diplom-Psychologe und Bankkaufmann und als selbstständiger Coach für Einzelpersonen und Unternehmen tätig. Dabei begleitet er Leistungs- und Verantwortungsträger bei den Themen Resilienz, Burnout-Prävention und Veränderung.Mithilfe von Methoden des Neuro-Linguistischen-Programmierens (NLP) hilft Horst-W. Reckert dem Einzelnen dabei, passgenaue Arbeitsstrategien zu finden sowie Veränderungen schneller und einfacher einzuleiten.Sein ressourcenorientierter Ansatz bedeutet für die Teilnehmer, das eigene Können möglichst wirksam in die Praxis umzusetzen und Herausforderungen spielerisch zu bewältigen. Durch seine konsequente Lösungsorientierung werden Ergebnisse gleichzeitig schneller und messbarer erzielt.

FLORIAN MÖCKEL

Florian Möckel verfügt über 24 Jahre Management-Erfahrung in mittelständischen Unternehmen und Konzernen – davon 15 Jahre als Geschäftsführer – und hat umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement sowie Führen von Projektteams. Als die Druckerei-Branche in der Rezession steckte, begriff Florian Möckel die Krise als Chance und erfand das digital gedruckte Fotobuch. Er ist Urheber zahlreicher Patente und entwickelte viele Produkte für Amazon, DHL, Fielmann und Danone, mit denen er in schrumpfenden Märkten ertragreichen Wachstum schaffen konnte.
Als Berater ist Florian Möckel heute in den Bereichen Innovation und Business Development, Talent- und Wissensmanagement sowie Restrukturierung und Sanierung tätig. Zudem ist er Master Agile Coach und Consultant Design Thinking.

DR. MONIKA B. LEVINSON

Monika B. Levinson begleitet Menschen auf ihrem Weg zur Führungspersönlichkeit. Sie hilft ihnen dabei, die Selbstwahrnehmung zu schärfen, innere Ressourcen zu identifizieren und selbst für den beruflichen Erfolg und das persönliche Lebensglück zu sorgen. Ihre Philosophie und Herangehensweise ist es, persönliche Impulse und Unterstützung zu geben, welche die Teilnehmer aufgreifen und für die Entwicklung der eigenen Stärken nutzen können. In ihren Seminaren versucht sie vor allem jungen Menschen einen Einstieg in die Themen rund um Führungsrollen und -situationen zu ermöglichen und sie auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten.

SIMONA ETTNER

Simona ist Systemische Coachin, Changemanagerin, Stresscoachin, Expertin für Persönlichkeitsentwicklung.

Sie unterstützt Privatpersonen, Mitarbeiter, Teams sowie junge Teamleader in Unternehmen in ihrer Persönlichkeitsentwicklung. „Es erfüllt mich neue Impulse in meinem Gegenüber auszulösen und zu sehen, wie diese ins Handeln kommen.“ Dabei setzt sie wissenschaftliche und jahrelang erprobte Ansätze in die Praxis um.

Simona‘sMissionist es Menschen zu inspirieren in die Selbstverantwortung zu gelangen, um ihre Arbeit und Leben aktiv zu gestalten, persönlich zu wachsen und somit zum Unternehmenserfolg beizutragen.